दफा 1 (उद्देश्य)

यी सर्तहरूले K-PASS GLOBAL (케이패스글로벌, यसपछि “कम्पनी”) ले सञ्चालन गर्ने KOVIA सेवा (वेबसाइट, मोबाइल वेब, iOS/Android एप, यसपछि “सेवा”) को प्रयोगका सर्त र प्रक्रिया तथा कम्पनी र प्रयोगकर्ताका अधिकार र दायित्व निर्धारण गर्छन्।

दफा 2 (परिभाषा)

• “प्रयोगकर्ता” भन्नाले सेवा प्रयोग गर्ने सबै व्यक्ति (सदस्यसमेत) सम्झनुपर्छ।
• “सदस्य” भन्नाले Google वा Apple खाताबाट दर्ता भएका प्रयोगकर्ता सम्झनुपर्छ।
• “पोस्ट सामग्री” भन्नाले सदस्यले सेवामा राखेका लेख, टिप्पणी, च्याट सन्देश र फोटो सम्झनुपर्छ।
• “साझेदार” भन्नाले कम्पनीसँग सम्झौता गरी सेवामा जानकारी वा विज्ञापन राख्ने स्कुल, व्यवसायी वा विशेषज्ञ सम्झनुपर्छ।

दफा 3 (सर्तहरूको प्रकाशन र परिवर्तन)

• कम्पनीले यी सर्तहरू सेवाको स्क्रिनमा प्रकाशित गर्छ।
• सर्तहरू परिवर्तन गर्दा लागू हुनुभन्दा 7 दिनअघिदेखि (सदस्यलाई प्रतिकूल हुने परिवर्तनको हकमा 30 दिनअघिदेखि) सूचना दिइन्छ। परिवर्तित सर्तमा सहमत नभए खाता मेटाएर प्रयोग सम्झौता अन्त्य गर्न सकिन्छ।

दफा 4 (सदस्यता दर्ता र खाता)

• वेबमा Google खाताबाट, iOS/Android एपमा Google वा Apple खाताबाट दर्ता गरिन्छ।
• जानकारी लेख तथा स्कुल र कोठा/घरको सूचीको जानकारी लगइन नगरी हेर्न सकिन्छ। परामर्श अनुरोध, ‘मेरा परामर्श’, समुदायमा लेख्ने, टिप्पणी गर्ने, लाइक गर्ने, सुरक्षित गर्ने र च्याट गर्नका लागि लगइन आवश्यक छ।
• दर्तापछि अनिवार्य प्रोफाइल (राष्ट्रियता, प्रयोग गर्ने भाषा, बसोबासको अवस्था) भर्नुहोस्। केही सुविधा प्रोफाइल पूरा गरेपछि मात्र प्रयोग गर्न सकिन्छ।
• समुदायमा लेख्न, टिप्पणी गर्न र च्याट गर्न समुदायका नियम (संस्करण community-v1) मा सहमति दिएपछि मात्र सकिन्छ। सहमति नदिए पनि पढ्न भने सकिन्छ।
• खाता आफैँले मात्र प्रयोग गर्नुपर्छ, अरू कसैलाई हस्तान्तरण गर्न वा सापट दिन पाइँदैन।

दफा 5 (सेवाको विषयवस्तु)

• कोरियाको जीवनसम्बन्धी जानकारी (भिसा, अध्ययन, कर, आवास, वित्त, दैनिक जीवन, घुमफिर) उपलब्ध गराउने
• अध्ययन, भिसा, कर र आवाससम्बन्धी परामर्शको अनुरोध र सञ्चालन
• साझेदार कर लेखापाल, स्कुल, इजाजतप्राप्त घरजग्गा एजेन्ट जस्ता साझेदार विशेषज्ञसँग जोड्ने
• आवासका लागि कोठा/घरको सूचीको जानकारी (साझेदार इजाजतप्राप्त घरजग्गा एजेन्ट आदिले उपलब्ध गराउने)
• समुदाय (बोर्ड, विशेषज्ञ प्रश्नोत्तर, च्याट) र सूचना

रोजगारीको जानकारी उपलब्ध गराउने र रोजगारी खोजसँग जोड्ने सेवा सम्बन्धित कानुनबमोजिम रोजगार सूचना प्रदायक व्यवसायको सूचना दर्ता र रोजगार सेवा व्यवसायको दर्ता पूरा गरेपछि मात्र उपलब्ध गराइन्छ, त्यसअघि उपलब्ध गराइँदैन।

दफा 6 (जानकारीको प्रकृति र कामको विभाजन)

• जानकारी लेख सामान्य जानकारी हुन्, कानुनी वा करसम्बन्धी सल्लाह होइनन्। नियम परिवर्तन हुन सक्ने भएकाले वास्तविक काम सुरु गर्नुअघि लेखमा जोडिएको आधिकारिक स्रोत जाँच गर्नुहोस् वा विशेषज्ञसँग परामर्श गर्नुहोस्।
• कर विवरण दाखिला र कर फिर्ताको प्रतिनिधित्व कम्पनी (K-PASS GLOBAL) भन्दा छुट्टै व्यवसाय Yesong Tax & Accounting (예송세무회계) (कर लेखापाल) ले गर्छ। योग्यता आवश्यक पर्ने अन्य काम (प्रशासनिक कागजात विशेषज्ञ (행정사) को काम आदि) सम्बन्धित योग्यता भएका साझेदार विशेषज्ञले गर्छन्।

दफा 7 (शुल्क)

सेवाको प्रयोग र पहिलो परामर्श निःशुल्क छ। सशुल्क सेवाको हकमा काम अघि बढाउनुअघि नै शुल्क र सर्तबारे जानकारी दिइन्छ, र प्रयोगकर्ताले सहमति दिएमा मात्र सुरु गरिन्छ।

दफा 8 (प्रयोगकर्ताको दायित्व)

• अरूको जानकारी प्रयोग गर्न वा झूटो जानकारी भर्न पाइँदैन।
• पोस्ट सामग्रीमा पासपोर्ट, विदेशी दर्ता वा बैंक खाता नम्बर, अथवा अरूको फोटो, फोन नम्बर वा ठेगाना राख्न पाइँदैन।
• बोर्डमा कामदार खोज्ने वा भर्ना गर्ने पोस्ट, अथवा मानिस जम्मा गर्ने पोस्ट राख्न पाइँदैन। कामको अनुभव बाँड्न भने मिल्छ।
• भिसा प्रक्रिया गरिदिने भनी बिक्री गर्ने, ऋण, भर्चुअल सम्पत्ति (क्रिप्टो/कोइन), उच्च आम्दानीको प्रस्ताव जस्ता ठगीजन्य पोस्ट राख्न पाइँदैन।
• घृणा, दुर्व्यवहार, अश्लील सामग्री, स्प्याम र एउटै पोस्ट बारम्बार राख्ने काम गर्न पाइँदैन।
• कानुन उल्लङ्घन गर्न वा सेवा सञ्चालनमा बाधा पुर्‍याउन पाइँदैन (अनधिकृत स्वचालित सङ्कलन, सुरक्षा छल्ने आदि)।

दफा 9 (पोस्ट सामग्री)

• पोस्ट सामग्रीको अधिकार र जिम्मेवारी लेख्ने सदस्यमा रहन्छ। कम्पनीले पोस्ट सामग्रीलाई सेवाभित्र देखाउने र खोजमा आउने बनाउने हदसम्म मात्र प्रयोग गर्छ।
• बोर्डका पोस्ट र टिप्पणी जोसुकैले हेर्न सक्छ र सर्च इन्जिनमा देखिन सक्छन्।
• नियम पालना गराउन सेवाले पोस्ट सामग्रीलाई स्वचालित रूपमा मिलाउँछ: व्यक्तिगत जानकारीजस्ता देखिने नम्बर र गाली लुकाइन्छ, नयाँ सदस्यले राखेका लिङ्क हटाइन्छ, स्प्याम शब्द भएका पोस्ट स्वीकार गरिँदैन, र कामदार खोज्नेजस्ता देखिने पोस्ट सञ्चालकले जाँच गरेपछि मात्र सार्वजनिक गरिन्छ।
• नयाँ सदस्यले निश्चित अवधिसम्म लिङ्क वा फोटो राख्न वा 1:1 कुराकानी सुरु गर्न सक्दैनन्।
• सदस्यले आफ्ना पोस्ट र टिप्पणी जुनसुकै बेला सम्पादन गर्न वा मेटाउन सक्छन्।

दफा 10 (रिपोर्ट र अस्थायी उपाय)

• प्रयोगकर्ताले नियम उल्लङ्घन गर्ने पोस्ट सामग्री, सदस्य, विज्ञापन वा जानकारीको रिपोर्ट गर्न सक्छन् (समुदायका पोस्ट, टिप्पणी, च्याट र सदस्यको रिपोर्ट गर्न लगइन आवश्यक)। हेर्न नचाहेका सदस्यलाई ब्लक गर्न सकिन्छ।
• सञ्चालकले हरेक दिन रिपोर्ट जाँच गर्छन्। एउटै पोस्ट सामग्रीमा निश्चित सङ्ख्याभन्दा बढी रिपोर्ट जम्मा भएमा सञ्चालकले जाँच नगरेसम्म त्यो स्वचालित रूपमा लुकाइन्छ।
• अधिकार हनन भएको दाबीसहितको रिपोर्ट आएका वा निर्णय गर्न कठिन पोस्ट सामग्रीलाई बढीमा 30 दिनसम्म अस्थायी रूपमा लुकाउन सकिन्छ (अस्थायी उपाय)। त्यसपछि फेरि सार्वजनिक गरिन्छ वा मेटाइन्छ।
• कानुन उल्लङ्घन गर्ने वा प्रयोगकर्तालाई हानि पुग्ने आशङ्का भएका पोस्ट सामग्री पूर्वसूचनाबिना लुकाउन वा मेटाउन सकिन्छ।

दफा 11 (प्रयोगमा प्रतिबन्ध)

• नियम उल्लङ्घन गर्ने सदस्यलाई चेतावनी दिन, वा अवधि तोकेर वा नतोकी प्रयोग निलम्बन गर्न सकिन्छ। निलम्बित सदस्यले पढ्न मात्र सक्छन् (पोस्ट, टिप्पणी, च्याट र 1:1 कुराकानी गर्न नपाइने), र अवधि तोकिएको निलम्बन अवधि सकिएपछि स्वतः हट्छ।
• कुनै एक पक्षले अर्कोलाई ब्लक गरेमा ती दुई सदस्यले नयाँ 1:1 कुराकानी सुरु गर्न सक्दैनन्।

दफा 12 (खाता मेटाउने)

• सदस्यले जुनसुकै बेला ‘खाता सेटिङ > खाता मेटाउने’ बाट खाता मेटाउन सक्छन् (वेब, मोबाइल वेब, एप)।
• खाताको जानकारी तुरुन्तै मेटिन्छ र सबै डिभाइसबाट लगआउट हुन्छ।
• लेखेका पोस्ट, टिप्पणी र च्याट रहिरहन्छन् र ‘खाता मेटाइसकेका सदस्य’ भनेर देखिन्छन्। पोस्ट र टिप्पणी हटाउन चाहनुहुन्छ भने खाता मेटाउनुअघि आफैँ मेटाउनुहोस्।
• परामर्शका रेकर्ड गोपनीयता नीतिमा उल्लेख गरिएको राख्ने अवधिसम्म राखेर नष्ट गरिन्छ।
• उही Google वा Apple खाताबाट फेरि दर्ता भएमा नयाँ खाताबाट सुरुदेखि सुरु हुन्छ।

खाता सेटिङ खोल्नुहोस्

दफा 13 (विज्ञापन र साझेदारी)

साझेदारका विज्ञापनमा सधैँ “विज्ञापन” भनेर देखाइन्छ, र विज्ञापन हो वा होइन भन्ने कुराले खोजको क्रम वा जानकारी लेखको विषयवस्तुमा प्रभाव पार्दैन। साझेदारले राखेका प्रस्ताव र कोठा/घरको सूचीको विषयवस्तुको जिम्मेवारी सम्बन्धित साझेदारकै हुन्छ। विस्तृत मापदण्ड विज्ञापन नीति (विज्ञापन तथा साझेदारी चिनो नीति) अनुसार हुन्छ।

विज्ञापन नीति हेर्नुहोस्

दफा 14 (दायित्वको सीमा)

सदस्यहरूबीच वा सदस्य र साझेदारबीचको कारोबार वा भेटघाटबाट भएको हानिप्रति कम्पनीको जानाजानी वा लापरबाही नभएमा कम्पनी जिम्मेवार हुँदैन। सेवामा भेटेका मानिसलाई पैसा वा धरौटी नपठाउनुहोस्।

दफा 15 (लागू हुने कानुन र क्षेत्राधिकार)

यी सर्तहरू कोरिया गणतन्त्रको कानुनअनुसार लागू हुन्छन्, र विवाद कोरियाको देवानी कार्यविधि ऐन (민사소송법) अनुसार क्षेत्राधिकार भएको अदालतमा समाधान गरिन्छ।